Jobs

Jouw uitdagingen:

Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het vergroten van onze marktpositie en het stimuleren van de B2B sales groei binnen het volledige marktgebied van Consumer Products (Dispensing en Sealing solutions):

Opvolging en beheer van de bestaande (internationale) klantenportefeuille - inclusief het meten van klanttevredenheid en het uitvoeren van actieve behoefteanalyse.

Vergroten van het marktaandeel door het actief identificeren en benutten van nieuwe opportuniteiten.

Uitvoeren van product- en marktonderzoek, en het volgen van trends en ontwikkelingen om innovatieve strategieën te ontwikkelen.

Aansturen van succesfactoren om klanten te overtuigen, waaronder bezoeken, presentaties, tests, offertes en business cases.

Onderhandelen op hoog niveau met aankoop- en ontwikkelingsafdelingen van grote multinationale ondernemingen.

Berekenen van prijzen en opstellen van offertes.

Opmaak van jaarlijkse salesbudgetten, actualisaties en lange termijnplanning.

Vertegenwoordiging als standhouder op internationale vakbeurzen.

Wie ben jij?

• Masterniveau (ingenieur chemie, handelsingenieur, TEW, …).
• Je hebt min. 5 jaar succesvolle ervaring in b2b sales met uitgesproken resultaatgerichte commerciële vaardigheden.
• Een zeer goede kennis N/E/F/D is een must.
• Je bent ondernemend met sterke analytische vaardigheden die je in staat stellen om nieuwe opportuniteiten te detecteren.
• Je bent communicatief overtuigend.
• Je denkt probleemoplossend met oog op het ontwikkelen van specifieke klantenoplossingen.
• Je bent bereid tot intensief internationaal reizen.

Ons aanbod:

• Een onderdompeling in onze business, activiteiten en producten.
• Een uitdagende job - binnen een internationaal netwerk - met autonomie binnen een informele, mensgerichte werkomgeving.
• De kans om veelvuldig internationaal te reizen en een netwerk aan boeiende contacten op te bouwen.
• Een onmiskenbare bijdrage aan productinnovatie in kader van duurzaamheidsstrategie rond materiaaloplossingen.
• Toch op kantoor? Dan kan je gebruik maken van glijdende uren, wat de combinatie privé-werk in perfecte balans houdt.
• Een zeer aantrekkelijke verloning, aangevuld met een sterk pakket aan extralegale voordelen: firmawagen met tankkaart, maaltijdcheques (8€/dag), hospitalisatieverzekering (derde-betaler-systeem - voor het hele gezin zonder eigen bijdrage), groepsverzekering (pensioenspaarplan & levensverzekering), 14 betaalde compensatiedagen bovenop het gewoon verlof, 13^de maand, anciënniteitsdagen, CAO90, tal van andere voordelen!       

“Uitzend- en selectiekantoren: acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.”